Более 100 студентов Туркестанской области пройдут практику в компаниях “Самрук-Казына“

Фото: акимат Туркестанской области

Мероприятие под названием "Предприятие и колледж - гарантия качественного специалиста" прошло в универсальной научной библиотеке "Фараб" Туркестана. На встрече обсуждались конкретные шаги для организации производственной практики и дальнейшего трудоустройства студентов.

Мероприятие под названием "Предприятие и колледж - гарантия качественного специалиста" прошло в универсальной научной библиотеке "Фараб" Туркестана. На встрече обсуждались конкретные шаги для организации производственной практики и дальнейшего трудоустройства студентов.

В мероприятии приняли участие аким Туркестанской области Нуралхан Кушеров, управляющий директор по корпоративному управлению, социально-трудовым отношениям и охране труда АО "Самрук-Казына" Гибрат Ауганов, депутаты, руководители отраслевых ведомств, а также директора и студенты организаций технического и профессионального образования.

Ставка на рабочие профессии

Аким Туркестанской области Нуралхан Кушеров выразил уверенность, что это сотрудничество выведет подготовку профессиональных кадров на новый уровень.

"Эта встреча - важный шаг в направлении повышения качества системы профессионального образования в нашем регионе. В связи с тем, что Президент объявил 2025 год Годом рабочих профессий, в области проводится систематическая работа. Установлена прямая связь между колледжами и предприятиями, что позволяет региону получить квалифицированную рабочую силу, а предприятиям - необходимых специалистов", - сказал он.

По его словам, в этом году организациям технического и профессионального образования области выделено 15 500 государственных грантов, из которых 9500 предназначены для рабочих профессий.

"Мы адаптируем 50 колледжей региона к требованиям современного производства и широко внедряем систему дуального обучения. В качестве яркого примера хотел бы отметить компании BNK group и "Жасыл-Суық", расположенные в индустриальной зоне "Туркестан". Эти предприятия тесно сотрудничают с колледжами и трудоустраивают студентов по востребованным специальностям, таким как электромонтер, сварщик, электрик, техник-оператор. В связи с этим мы высоко ценим шаги, предпринятые дочерними компаниями Фонда "Самрук-Казына", направленные на организацию производственной практики и дальнейшее трудоустройство студентов", - добавил Кушеров.

Глава региона отметил, что совместная работа с фондом повысит конкурентоспособность молодежи, обеспечит ее занятость, а акимат окажет полную поддержку в дальнейшем укреплении связей между колледжами и предприятиями.

"Я верю, что в результате совместной работы мы поднимем подготовку профессиональных кадров в регионе на новый уровень. Это шаг, направленный на повышение конкурентоспособности молодежи и обеспечение их постоянной занятости", - резюмировал Нуралхан Кушеров.

От слов к делу

Управляющий директор по корпоративному управлению, социально-трудовым отношениям и охране труда АО "Самрук-Казына" Гибрат Ауганов выразил готовность совместно поддерживать трудоустройство молодых специалистов.

"Председатель правления фонда Нурлан Жакупов утвердил план мероприятий, посвященных Году рабочих профессий. В соответствии с ним проводятся мероприятия по развитию потенциала молодых специалистов, внедрению дуального обучения на предприятиях, которое объединяет теорию и практику, а также по повышению квалификации рабочих специальностей. Согласно плану, совместно с Министерством науки и высшего образования утверждена Дорожная карта по реализации программ дуального обучения, и с начала года более трех тысяч студентов прошли практику на ведущих предприятиях фонда. В настоящее время колледжи и университеты готовят специалистов в соответствии с запросами компаний фонда. Мы, в свою очередь, помогаем им пройти практику. В связи с этим в дочерних компаниях в Туркестанской области 113 студентов пройдут дуальное обучение. Сегодняшний меморандум - яркое доказательство перехода от слов к делу", - сказал Ауганов.

Новые специальности и договоры

В рамках Года рабочих профессий в Туркестанской области открыто шесть новых специальностей, соответствующих запросам производственного сектора и работодателей.

На торжественном мероприятии акимат Туркестанской области и АО "Самрук-Казына" подписали меморандум о сотрудничестве. Меморандум предусматривает прохождение студентами производственной практики и их последующее трудоустройство.

Кроме того, в ходе встречи был подписан трехсторонний договор о дуальном обучении между предприятием "СП Буденовское", Кентауским многопрофильным колледжем и одним из студентов. Также был заключен меморандум между АО "Казахтелеком" и IT-университетом Woosong.

В завершение мероприятия в рамках проекта "Тәлімгер" Фонд "Самрук-Казына" оказал поддержку в трудоустройстве двух выпускников, которым вручили трудовые книжки.

В этот же день для участников мероприятия была организована экскурсия по организациям технического и профессионального образования, где им показали материально-техническую базу Туркестанского многопрофильного индустриально-технического колледжа и Туркестанского высшего колледжа "Болашак".

Фото: акимат Туркестанской области.